-
http://datos.bcn.cl/recurso/cl/documento/636087/seccion/akn636087-ds56-ds59
- bcnres:tieneTipoParticipacion = bcnres:IntervencionPeticionDeOficio
- bcnres:tieneEmisor = http://datos.bcn.cl/recurso/persona/1588
- bcnres:tieneCalidad = http://datos.bcn.cl/recurso/cl/cargo/1
- rdf:type = bcnres:Participacion
- rdf:type = bcnres:IntervencionPeticionDeOficio
- rdf:type = bcnres:SeccionRecurso
- rdf:type = bcnres:PeticionDeOficio
- bcnres:tieneReferencia = http://datos.bcn.cl/recurso/persona/1588
- bcnres:tieneMateria = http://datos.bcn.cl/recurso/tema/codelco
- bcnres:tieneMateria = http://datos.bcn.cl/recurso/tema/corporacion-nacional-del-cobre
- bcnres:tieneTerminoLibre = http://datos.bcn.cl/recurso/tema/gerencia-general-de-division-salvador
- bcnres:tieneTerminoLibre = http://datos.bcn.cl/recurso/tema/presidencia-de-codelco
- rdf:value = " INFORMACIÓN SOBRE PROCESO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA DE
PROFESORES Y PERSONAL DE COLEGIOS DE FUNDACIÓN
EDUCACIONAL EL SALVADOR (Oficios)
El señor DE URRESTI (Presidente accidental).- Tiene la palabra el diputado señor Lautaro Carmona.
El señor CARMONA.- Señor Presidente , el sindicato Andes Norte es una organización mayoritariamente integrada por profesores y asistentes de la educación, que pertenece a la Fundación Educacional El Salvador, que agrupa a 105 docentes y profesionales, como fonoaudiólogos y sicólogos, que trabajan en los cuatro colegios del campamento: dos escuelas básicas, un liceo de educación completa y técnica y una escuela especial. Su sostenedor es Codelco El Salvador.
Los profesores han denunciado -el propio alcalde de Diego de Almagro , don Isaías Zavala , me manifestó su preocupación por esta situación- y me han entregado información en relación con ciertas irregularidades que han detectado en la negociación colectiva que llevan adelante con Codelco.
Los trabajadores de la educación demandan de Codelco un pronunciamiento formal respecto del futuro del campamento El Salvador, en el sentido de que informe sobre las estrategias que se llevarán a cabo y cómo estas impactarán en la vida de los habitantes de dicha localidad. Señalan que esta información es vital para orientar su trabajo, ya que la incertidumbre actual afecta el clima laboral, genera inseguridad e inestabilidad, promueve una comunicación ineficiente y sustenta un trabajo marcado por la desmotivación.
La negociación colectiva planteada por los profesores está centrada en optimizar y mejorar la calidad de vida de cada trabajador, pero, sobre todo, en el diseño de un plan de retiro que beneficie a quienes se proyectan fuera de El Salvador, ya que las expectativas de vida en el campamento son cada día más inciertas. Se trata de un plan de retiro que, como es conocido, Codelco y la división Salvador han llevado adelante en otros casos.
Hasta el momento, la empresa se niega a darles beneficio alguno, pues sostiene que Codelco no está en condiciones económicas de financiar el proyecto de contrato colectivo, en circunstancias de que, contradictoriamente, sí lo hace con otras actividades con las cuales se relaciona Codelco El Salvador. Los trabajadores de la educación que hacen la denuncia pertenecen a la Fundación Educacional El Salvador, que ha sido creada directamente por Codelco para atender las necesidades de educación de los hijos de los trabajadores de El Salvador. Es decir, no es una institución ajena a la división.
Los trabajadores manifiestan que han comenzado a negociar desde fojas cero, pues estiman que la política de la empresa estatal más grande de Chile desconoce el trabajo educacional y desmerece su importancia. Señalan que la empresa solo está interesada en bajar los costos por la vía de efectuar despidos innecesarios, y en poner fin a algunos tipos de contratos a honorarios, cuestionados por la Inspección del Trabajo, que, tras haber realizado una fiscalización, resolvió aplicar una multa millonaria.
Para complementar su denuncia, agregan que en diciembre de 2012 la seremi de Salud de la Región de Atacama realizó un estudio para detectar posibles casos de agentes contaminantes -metales- en una muestra de niños de entre nueve y doce años de edad. Los resultados, entregados este año, arrojaron que nueve alumnos presentan un índice alto de arsénico en la sangre. Tras ese resultado no se ha conocido ninguna reacción de la empresa.
Por las razones expuestas, los trabajadores me han solicitado que oficie a las autoridades correspondientes. Me han pedido que solidarice con ellos como parlamentario, frente a lo cual obviamente no me restaré, ni me he restado, pues he manifestado mi solidaridad activa en pro de una pronta solución y éxito en la negociación colectiva que se encuentran llevando a cabo.
Solicito que se oficie al presidente del directorio de Codelco y, por su intermedio, al gerente general de la división Salvador , a fin de hacerles presente lo anteriormente expuesto. Pido que se envíe copia de mi intervención a la ministra de Educación , al superintendente de Educación Escolar , al seremi de Educación, al intendente de la Región de Atacama , al ministro de Salud , a la seremi de Salud de Atacama, al alcalde y a los concejales de Diego de Almagro, al gobernador de Chañaral , a la Federación de Trabajadores del Cobre, al Colegio de Profesores comunal, provincial y regional de Atacama, al presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre , a la CUT provincial de Chañaral y al sindicato Andes Norte, vinculado a la negociación colectiva con Codelco.
He dicho.
El señor DE URRESTI ( Presidente accidental ).- Se enviarán los oficios solicitados por su señoría.
"
- bcnres:tieneAutor = http://datos.bcn.cl/recurso/persona/1588
- bcnres:esParteDe = http://datos.bcn.cl/recurso/cl/documento/636087/seccion/akn636087-ds56
- bcnres:esParteDe = http://datos.bcn.cl/recurso/cl/documento/636087